BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Om jobbet:
Foreningen Open Data DK søger dialogskabende og samarbejdsorienteret konsulent til sekretariatet.
Vil du være med til at fremme arbejdet med åbne offentlige data i Danmark? Kan du bidrage til dialog med virksomheder omkring data – og skabe samarbejde mellem offentlige myndigheder og private virksomheder?
Omdrejningspunktet for stillingen er at udbrede udstillingen og brugen af åbne offentlige data. Frie, offentlige data er blevet italesat som rygraden i bl.a. den grønne omstilling, og forskellige virksomheder og brancheorganisationer efterspørger flere åbne, offentlige data for at kunne udvikle grønne løsninger. Siden 2022 har der været et stigende nationalt fokus på værdien i åbne offentlige data i Danmark. Bl.a. er åbne data kommet på finansloven med et samarbejde mellem Digitaliseringsstyrelsen, KL og Open Data DK. Open Data DK er en forening for offentlige myndigheder (primært kommuner), der samarbejder om at udstille deres data om alt fra 3D-bymodeller til trafiktællinger.
Du har med denne stilling mulighed for at blive en del af det arbejde.
Du bliver del af Open Data DKs sekretariat, der på nuværende tidspunkt består af en sekretariatsleder og en konsulent. Miljøet er uformelt med et tæt samarbejde. Vi har hver vores ansvarsområder, men hjælper hinanden og løser også mange opgaver sammen.
Arbejdsopgaver
Stillingen er nyoprettet, og du vil få gode muligheder for at bidrage til udviklingen af opgaverne.
Vi forestiller os, at du primært vil få ansvaret for to større arbejdsområder:
- Planlægning og facilitering af dialog mellem offentlige og private aktører
- Planlægning og udvikling af et nyt tilbud om open data mentoring til små og mellemstore virksomheder
Den første del handler om Open Data DKs opgave med at afdække behov og efterspørgsel på adgang til offentlige data. Det kan være ved gennemførsel af dialogforløb, netværksmøder, eksperimenter el.lign., hvor offentlige datas værdipotentiale for at understøtte innovation og grøn omstilling afprøves. En del af opgaven er at hjælpe foreningens medlemmer (primært kommuner) med at finde ud af, hvilke af deres data er værdifulde som åbne data. Det tilbud skal konkretiseres og tydeliggøres overfor myndighederne. Der vil blive tale om en del opsøgende arbejde både overfor myndigheder og private virksomheder.
Den anden opgave sker i et samarbejde med teamet TechCircle, der har fokus på digital transformation af og kompetenceudvikling til virksomheder. Du vil få fokus på at skabe et tilbud til virksomheder om åbne offentlige data. Det vil umiddelbart bestå i
- (online/telefonisk) dialog med virksomheder
- udvikling af online vejledning – og inspirationsmateriale til virksomheder
- afholdelse af webinarer
- udvikling af evalueringsproces
- m.m.
Konceptet er ikke færdigudviklet, og der vil derfor være rig mulighed for, at du kan bringe dine egne idéer på banen. Der vil blive tale om at starte tilbuddet op den 1. december 2023 i en beta-version og udvikle det, bl.a. på baggrund af virksomhedernes behov, igennem de næste to år.
Begge opgaver vil være i et tæt samarbejde med resten af sekretariatet.
Din profil:
Vi leder efter en person, som:
- Evner at arbejde selvstændigt, og er proaktiv og initiativrig, da du selv skal kunne sætte retning i dine opgaver
- Er dialogskabende. Gerne med erfaring i at skabe dialog mellem offentlige og private aktører.
- Er stærk i tværgående og tværfagligt samarbejde. I sekretariatet vægter vi samarbejde højt, og du kommer også til at samarbejde bredt med offentlige myndigheder og virksomheder
- Er hurtig til at sætte sig ind i ny viden og nye sammenhæng, og skabe sig et overblik
- Har kendskab til og interesse for åbne offentlige data (ikke teknisk, men som begreb), Internet-of-Things (IoT) og smart city.
Derudover ser vi gerne, at du har erfaring med:
- Udvikling af digitale kompetenceudviklingsforløb eller læringsforløb.
Herunder erfaring med didaktiske tilgange, der sikrer velstrukturerede forløb, hvor der opnås et højt læringsudbytte. - Planlægning og facilitering af dialog mellem offentlige og private aktører.
Herunder, at du har en solid værktøjskasse med metoder til at skabe og gennemføre den dialog, og tidligere har afholdt dialogforløb, netværksmøder el.lign. med både offentlige og private aktører.
Det vil være en fordel, hvis du har arbejdet i den offentlige sektor og samarbejdet med private virksomheder, eller som privatansat har samarbejdet med offentlige myndigheder.
Du kan komme fra forskellige uddannelsesmæssige baggrunde. Du har måske en baggrund indenfor f.eks. IT- og læring eller som projektleder, forretningsudvikler eller innovationskonsulent, men det kan også være noget helt andet. Det væsentligste er, at du har erfaring og mod på at skabe og dyrke netværk med åbne offentlige data som omdrejningspunkt.
Derfor skal du vælge os:
Open Data DK holder til daglig til hos ITK, Aarhus Kommune, på Dokk1. Så udover Open Data DK sekretariatet får du også omkring 85 andre kollegaer i afdelingen ITK (Innovation, Teknologi, Kreativitet), hvor vi sætter et godt arbejdsmiljø højt.
Fuldtid hos os betyder 37 timer med betalt frokostpause. Vi har en årlig julefrokost og en sommerudflugt. Derudover findes der interessegrupper på tværs, f.eks. en løbeklub og andre fællesskaber.
I Open Data DK sekretariatet er vi et lille team. Der er mulighed for en fleksibel arbejdsdag og hjemmearbejde. Læs mere om Open Data DK her https://www.opendata.dk og om ITK her https://itk.aarhus.dk/.
Din daglige arbejdsplads vil være på DOKK1, Hack Kampmanns Plads 2, 8000 Aarhus C.
Løn og ansættelsesvilkår:
Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst. Endelig lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationer.
Ugentligt timetal: 37 (med mulighed for 32 timer, hvis ønsket)
Der er tale om en tidsbegrænset stilling: 2-årig projektansættelse
Hvis du vil vide mere:
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til afdelingsleder Birgitte Kjærgaard, bikj@aarhus.dk, +45 41856556
Ansøgning
Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
Ansøgningsfrist: 11. august 2023,
Samtaler afholdes i uge 33.
Om Open Data DK:
Open Data DK er en forening, der er etableret af fem kommuner og en region i 2016 og er siden vokset til at være et tilbud for alle offentlige myndigheder, der ønsker at arbejde med udstilling af åbne data.
Vi har en dataportal (opendata.dk), hvor myndigheder kan udstille data, som ikke hører til en anden dataportal i Danmark. Derudover har vi fokus på at understøtte myndigheders (især kommuners) arbejde med udstilling af data. Det gør vi bl.a. med vejledningsmateriale, webinarer osv., men også ved at skabe dialog imellem myndighederne og private aktører (f.eks. virksomheder), som gerne vil anvende åbne offentlige data.
I 2022-2025 er vi en del af det fællesoffentlige initiativ om åbne offentlige data, hvilket bl.a. betyder, at vi arbejder tæt sammen med Digitaliseringsstyrelsen og KL om dagsordenen. Foreningens rolle i det fællesoffentlige arbejde er bl.a. at tilbyde myndighederne hjælp til at få afprøvet deres datas værdi for samfundet og komme i dialog med potentielle anvendere. Dette med henblik på at fremme udstillingen af offentlige data til innovation, grøn omstilling og andre væsentlige politiske dagsordner. Foreningen har et særligt fokus på kommunerne og på IoT-data.
Du kan læse mere om foreningen her https://www.opendata.dk/
Om ITK:
Du bliver en del af ITK som med ca. 85 medarbejdere understøtter opgaver inden for innovation.
ITK er akronym for | Innovation | Teknologi | Kreativitet |. Vi er placeret i
Magistratsafdelingen for Kultur Borgerservice i Aarhus Kommune. Afdelingen understøtter innovative processer, udvikler og drifter IT løsninger og digitale services, og vi afprøver ny teknologi i kommunes opgaveløsning.
For at være på forkant med den teknologiske udvikling indgår vi bl.a. i internationale netværk, Smart Aarhus, nationale såvel som internationale innovationssamarbejder. Det medvirker til at skabe et dynamisk arbejdsmiljø med plads til personlig udvikling.
Vi samarbejder på tværs af Aarhus Kommune, med landets øvrige kommuner og europæiske byer. Vi igangsætter nye projekter sammen med vores samarbejdspartnere for i fællesskab at finde frem til de løsninger, der bedst favner morgendagens udfordringer og understøtter den digitale by og borger.
Om Aarhus Kommune
Aarhus Kommune er Jyllands største arbejdsplads. 28.000 professionelle og passionerede kollegaer arbejder hver dag for, at vi er en god by for alle. Som ansat i Aarhus Kommune gør du visioner til virkelighed og skaber udvikling, fællesskab og trivsel. Her er der respekt for faglighed, plads til mangfoldighed og mulighed for udfoldelse. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!
Leder- og medarbejderroller
I vedlagte link finder du de fælles Leder- og medarbejderroller i Aarhus Kommune:
https://aarhus.dk/job/den-attraktive-arbejdsplads/
De fælles leder- og medarbejderroller giver et blik på de forventninger, der stilles til dig, når du som leder eller medarbejder i Aarhus Kommune skal løse den fælles kerneopgave. Ved at synliggøre de forventninger, der stilles – om du er leder eller medarbejder – håber vi på, at vi sammen kan fastholde et godt arbejdsmiljø, en attraktiv arbejdsplads og en kultur med troværdighed, respekt og engagement.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Aarhus Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Tidsbegrænset ansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Aarhus Kommune, Hack Kampmanns Plads 2, 8000 Aarhus C
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 13-08-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://aarhus.career.emply.com/ad/dialogskabende-konsulent-til-arbejde-med-abne-offentlige-data/zxu1pb/da
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5859473
